La interculturalidad es una característica de nuestro contexto sociocultural, forma parte de nuestro meso y macro sistema y a la vez tiene influencia en los sistemas más cercanos. Hemos comentado en clase como el y la profesional en orientación deben asumir esta realidad para tomarla en cuenta en los porceso de Orientación. Sin embargo nuestras conversaciones se han centrado más en el ámbito educativo, ¿qué otras demandas nos exige la interculturalidad en otros ámbitos de acción
¿Cómo porfesionales en Orientación cuál debe ser nuestro mayr aporte al respecto?
raquel
13-05-2011 09:46
Si bien entendemos que interculturalidad es parte de nuestro contexto, es importante reconocer así como menciona el profesor que no debemos limitarnos a un sólo ámbito de intervención en nuestro futuro ejercicio profesional ya que parte de nuestros principios es tener un compromiso con la sociedad, este compromiso nos hace trascender al medio educativo, ir más allá de del sistema educativo.
Una de las ventajas para las personas profesionales en orientación es el hecho de tienen y tendremos la capacidad de romper con los esquemas tan cerrados que se ha impuesto en la sociedad, y por que no empezar por abordar ésta temática en ámbitos como organizaciones gubernamentales con las que no lo son, en proyectos comunales, escuelas abiertas respaldados(as) por entidades que persigan la igualdad (iglesias, medios de comunicación, fundaciones....)
Todo podría estar en el compromiso del orientador o la orientadora manteniendo así una visión trascendental, pero para ello es importante por empezar por nosotros mismos y mismas y hacer una reflexión ahora que estamos en este proceso de formación
Daniela Morales Hernández
14-05-2011 12:33
Comparto completamente lo que dice Raque, como orientadores no podemos quedaernos meramente en el ambito educativo formal, es nuestro deber ir más allá, analizar contextos, y ejercer nuestra lavor preventiva, que en este caso iría en contra de la discriminación en distintos ambitos, podemos trabajar talleres en comunidades, o en empresas, lugares donde interactuamos con toda clase de personas,pobres, acomodados, pequeños, grandes,niños, niñas, jovenes ancianos, ancianas, heterosexuales, homosexuales,y de distintas etnias, generos y nacionalidades, donde por ser diferentes, por ser "los otros", son discriminados y discriminadas, hechos a un lado o ridiculizados, ninguna de estas condiciones hace menos a nadie, simplemente nos hace distint@s y enriquese nuestra cultura de muchas subculturas, creo que como orientadores y orientadoras debemos llevar este mensaje, planteando la igualdad, la equidad y la tolerancia como algo alcanzable y que debería formar parte de la cotidianidad de todos y todas. Esta es una realidad que se nos presenta en todo el país y en diferentes áreas que no debería porqué convertirse en un problema, pero que desgraciadamente sucede en muchos lugares, desde todas partes observamos y reproducimos comportamientos y chistes que tienen el único fin de discriminar y mofarse de "lo que no es igual a mi", de hacer sentir mal a todo aquel que es diferente, los ticos hemos creado una cultura donde la homofobia, la misoginia y cualquier tipo de discriminación, son visto como algo normal, como algo que no es importante, y debemos educar a la población en general para hacerle ver que esto no debería ser, que la enfermedad la tiene la sociedad y no aquel que es diferente, que no es bueno que las nuevas generaciones estén creciendo con esta visión de mundo, y es nuestra labor como orientadores intervenir ahí, el problema se presenta a nivel nacional, e internacionalmente en muchos lugares ha sido incluso motivo de guerras y muertes,no podemos permitir que casos así continuen sucediendo en nuestro país, pues aunque a una menor escala y de maneras distintas ya sucede.Profesionalmente esta situación nos abre muchos ambitos e infinidad de formas para tratar el tema. No olvidemos que es nuestra labor como orientadores y orientadoras promover el cambio social!!
Brian Flores V
14-05-2011 14:18
Yo Pienso que el tema de la Interculturalidad, es toda una necesidad actual en el país. En especial por la cantidad de subculturas existentes y el gran numero de personas que provienen de otros países. Desde Orientación, me parece que aparte de educar sobre los temas y dar apertura a la tolerancia, es necesario llevar a cabo procesos de prevención, con el fin de evitar conflictos y malos entendidos entre las personas. La verdadera educación empieza por las familias, el trabajo con madres y padres es fundamental para que exista un efecto positivo y educativo con las niñas, los niños, y los y las adolescentes. Recordemos que la Orientación es un trabajo cooperativo con compromiso social. Por eso la prevención va dirigida a comunidades, centros educativos, y organizaciones.
Y apoyo el comentario de Raquel, al decir que el cambio respecto a ser mas tolerantes, empieza desde nosotros (as) como futuros profesionales. La tolerancia es ante todo, una herramienta básica para nuestra intervención como orientadores (as)
Brian A92439
Karen
14-05-2011 19:35
La interculturalidad es un tema muy profundo, comparto totalmente lo que dicen los compañeros (as), el respeto y la tolerancia son base fundamental ante cualquier situación. Los cambios se deben hacer ya que el ejemplo que damos como personas ante la familia como grupo más cercano, y ante la sociedad, en algunos casos sirven de modelo para los demás, en especial en los niñ@s...
Si nosotros como futuros orientadores, que formaremos parte de un sistema educativo debemos pensar que no solo en la escuela o colegio tenemos que comportarnos de una manera especial ante personas de otras culturas, ya sean extranjeros o nacionales de otras comunidades, que hayan personas homosexuales o heterosexuales, o de otro color, sea como sea la situación y no solo en el lugar donde laboremos, debemos mantener el respeto y tolerancia, debe ser siempre y educar a los adultos para que no haya discriminación de ningún tipo y las futuras generaciones crezcan sin estereotipos.. Pequeños cambios en las personas pueden provocan un gran cambio en el meso y exosistemas...
Karen A82750
Karla Hernández Breck
15-05-2011 16:24
La aceptación hacia las demás personas se presenta siempre en nuestro diario vivir, la interculturalidad realmente es un reto ¿cómo influenciar en los orientados/as para que se abran a las personas que no son iguales? y ¿cómo lograr aprender de los demás y que los demás aprendan de nosotros?,más que reflexionar considero que para aceptar a los demás debemos ser lo suficientemente humildes para reconocer que tenemos debilidades y fortalezas como todos, y a la misma vez aceptar las fortalezas y debilidades de los otros. El trabajo del profesionales orientación recae básicamente en como e..el/ella desarrollen si mismo la interculturalidad para luego influenciar en las personas de manera positiva y abierta.
Vinicio Jimenez Ramirez
15-05-2011 17:37
Que reto más enorme al que nos enfrentamos en Orientación, interculturalidad, un eje tan amplio. Algo que puede y debe abordarse desde cualquier ámbito y contexto. Por ejemplo, en los centros educativos cuando llegan estudiantes de otros lugares. En las comunidades donde se hace una mezcla cada vez más grande de subculturas, en el departamento de RH de una empresa, orientando a empleados y empleadas nuevas de otros lugares que vengan a trabajar.
Creo que hay un tema que no hemos abordado. COMO trabajar con la persona discriminada, imaginense que golpe a la dignidad de una persona llegar a un lugar distinto y que todas sus costumbres y cultura sea ajena,como se sentirá una persona con discapacidad que es marginada. Como se sentirá un homosexual en un lugar dond hay solo personas heterosexuales, o al contrario, como se sentirá alguien hedero sexual cuando se encuentra entre personas homosexuales. Que pasa por ejemplo con los reos extranjeros que están en nuestras carcels, porque tambien ellos tienen derechos, que dificil comer alimentos a los que no estan acostumbrados.
Son solo algunos ejemplos de situaciones que desde la Orientación hay que abordar y debe ser un punto de reflexión para que nos preguntemos ¿COMO?
Comparto la opinión de Raque, Dany y Bryan de que los y las profesionales en Orientación somos agentes de cambio, que desde ahora debemos aprender a respetar o orientar a todas las personas.
¡RESPETA, DEFIENDE, AMA y SIRVE a la vida, a toda vida humana! ¡Sólo siguiendo este camino encontrarás JUSTICIA, DESARROLLO, LIBERTAD VERDADERA, PAZ y FELICIDAD!
Juan Pablo II
VINI B03314
Tatiana
15-05-2011 18:59
Yo creo que en cualquiera de las àrea en que nos lleguemos a especializar tenemos que promover la interculturalidad,ya que, tanto en una escuela o colegio como en una carcel, fundación u organización,municipalidades,y hasta en empresas, nos vamos a encontrar en contacto con personas de otras etnias, nacionalidades, creencias, etc. Y como futuros y futuras orientadoras y orientadores tenemos claro que uno de objetivos primordiales es promover el respeto y una cultura inclusiva en la sociedad, y esto es una gran responsabilidad.
También considero que es importantes que nosotros y nosotras aprendamos a vivir la interculturalidad, ya que una de las mejores maneras de educar es dando testimonio.
Para nadie es un secreto que los costarricenses necesitamos de la educación intercultural, ya que, una cantidad considerable es xenofobica, y nuestro pais se caracteriza por la tener habitantes de diferentes nacionalidades. Por lo tanto la labor orientadora en este asunto toma importancia para promover un ambiente de igualdad, paz, convivencia e inclusión
Aliza
16-05-2011 15:02
Realmente q en interculturalidad tenemos todo un trabajo por delante xq en esto si que se debe de dar una verdadera educacion para la vida... El hecho de que las personas realmente puedan entender el TODOS SOMOS IGUALES es muy importante! Si nos hemos centrado muchisimo en el ambito escolar pero en el ambito privado donde se da muchisima discriminaciòn muchas veces por la raza, y es ahi donde nosotros y nosotras debemos de intervenir de manera oportuna ya que todas las personas tenemos los mismo derechos y deberes! En el ambito penitenciario ya que muchas "riñas" se podrian evitar si se da una oportuna intervenciòn con estas personas. El ambito familiar aff este nucleo es casi vital en esto, ya q es justamente aqui donde se forman muchos valor, costumbres y formas de ver la vida.
Es importante prestarle especial importancia a este tema que de pronto muchas veces se deja un poco de lado y solo se recuerda en ciertas fechas, ya que es con algo que se debe de vivir todos los dias de la vida. Esto realmente es educar para la vida y no podemos olvidar q nuestra profesion en en gran parte preventiva y por medio de una correcta enseñanza o mas bien divulgacion de esta clase de material se puede evitar esos actitudes tan negativas como lo es la discriminaciòn, violaciòn de los derechos del hombre y la mujer...
Haydee
16-05-2011 19:07
La propuesta e inquietud de Vinicio es sumamente interesante y creo que como Profesionales en Orientación debemos ser esos agentes de cambio que trabajemos en favor de las minorías en el lugar donde nos encontremos,comenzando en la familia y con los amigos,en el trabajo y la comunidad.EDUCAR PARA LA INTERCULTURALIDAD ES UN RETO DEBEMOS ASUMIR
